photo Animateur / Animatrice QSE BTP

Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cayenne, 97, Guyane, -1

Définition du Poste : Dans le cadre d'une inscription à un cursus certifiant niveau 5 ou 7 (mastère) d'Animateur QSE, l'animateur QHSE sera intégré à l'équipe déjà en place au sein de l'entreprise et aura pour mission principale de mettre à niveau le Document Unique. Il sera également sollicité pour déployer le nouveau SMQ, visiter les opérateurs sur le terrain pour veiller aux bonnes pratiques de sécurité, et homogénéiser la gestion des déchets sur les différents sites. Plus largement, l'alternant travaillera à l'amélioration du système de management de la qualité, de la sécurité et de l'environnement, et mettra en pratique ses connaissances sur les normes ISO et dans le domaine de la sécurité et de l'environnement au travail. L'alternant sera encadré et accompagné dans ses missions par la Responsable Qualité Santé et Sécurité et le Directeur Performance, Méthodologie & Digital. Responsabilités et Missions : Principales missions : Refondre le Document Unique. Animer le système (audits, collecte des indicateurs, analyses réglementaires.). Identifier les écarts et suivre la mise en place des actions curatives et correctives. Mettre en place une filière[...]

photo Stage de Frivolité

Stage de Frivolité

Manifestation culturelle

Rouffignac-Saint-Cernin-de-Reilhac 24580

Le 24/01/2026

Stage "frivolité" animé par Noisette. La frivolité désigne une sorte de dentelle composée d'arceaux, d'anneaux et de picots réalisés à l'aide de doubles noeuds assemblés les uns avec les autres. Elle se réalise à l'aiguille ou au crochet, mais la technique traditionnelle se pratique à l'aide d'un outil en forme de barquette appelé une navette. Possibilité de restauration sur place. Sur inscription.

photo L'Ourse - Projection du film

L'Ourse - Projection du film "Le village qui voulait replanter des arbres"

Cinéma

Dinard 35800

Le 24/01/2026

Projection en présence de la réalisatrice Brigitte Chevet : Dans un village breton, une commune lutte contre la dégradation de l'eau en replantant des haies arrachées il y a 50 ans. On y suit Léa, une technicienne du bocage, déterminée à restaurer les équilibres écologiques malgré les difficultés. Le film met en avant le rôle primordial des arbres pour préserver la biodiversité, la qualité des sols, le cycle de l’eau et même l’indépendance énergétique. A l'issue de la projection, vous pourrez profiter d'un temps d'échange avec la réalisatrice. Informations pratiques : Médiathèque L'ourse - DINARD. Gratuit. Tout public. Durée : ~ 1 h 30. Réservation conseillée : Les réservations sont activées 1 mois avant la date de l'animation. Inscriptions en ligne, par téléphone (02.99.46.28.30) ou directement sur place !

photo Stage de Frivolité

Stage de Frivolité

Manifestation culturelle, Fête, Atelier, Atelier, Manifestation culturelle, Atelier, Atelier

Rouffignac-Saint-Cernin-de-Reilhac 24580

Le 24/01/2026

Stage "frivolité" animé par Noisette. La frivolité désigne une sorte de dentelle composée d'arceaux, d'anneaux et de picots réalisés à l'aide de doubles noeuds assemblés les uns avec les autres. Elle se réalise à l'aiguille ou au crochet, mais la technique traditionnelle se pratique à l'aide d'un outil en forme de barquette appelé une navette. Possibilité de restauration sur place. Sur inscription.

photo Le Comptoir des Echanges : atelier pratique informatique

Le Comptoir des Echanges : atelier pratique informatique

Manifestation culturelle, Atelier, Atelier

Lacelle 19170

Le 30/01/2026

Rendez-vous au Comptoir des échanges les vendredis de 17h à 19h, pour comprendre les bases de la technologie d'aujourd'hui, tablettes, ordinateurs, smartphones ; avec les usages quotidiens pratiques, internet, démarches administratives... Atelier interactif au cas par cas selon vos besoins, animé par Vincent Gornot. Amenez vos machines et soumettez-nous vos interrogations. Adhésion à l'association 10€

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

VOS MISSIONS : 1. Coordination et animation de l'action de formation : - Référentiel de formation : articulation des composantes de l'action de formation - Supervision du calendrier de l'action de formation (e.g. plannings hebdomadaires, ateliers pratiques) - Contenus théoriques : Structuration des modules, Recueil des suggestions, optimisation des contenus pédagogiques Recrutement des intervenants / prestataires de formation externes à Cultive Dispense de cours sur les modules introductifs de la méthodologie - Présence terrain : Préparation & réalisation des évaluations formatives et bilans pédagogiques des apprenants Suivi pratique, en s'assurant que chaque apprenant suit les ateliers et accède à l'ensemble des blocs de formation Revue des gestes & pratiques des apprenants, selon la logique de formation continue 2. Information, recrutement et accompagnement des apprenant.es pendant et après l'action de formation : - Promotion de l'Organisme de formation : animation des sessions d'information à distance - Recrutement des apprenant.es : réception des dossiers de candidature et suivi du process d'inscription (appel téléphonique, entretien à distance).[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Proisy, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE : L'ARS Hauts-de-France a anticipé l'instruction nationale n° DGCS/SD3B/2025/86 du 23 juin 2025 en déployant dès 2024 des référents CAA sur la base du cahier des charges du Comité Interministériel du handicap (CIH). Le dispositif dispose d'un an d'expérience opérationnelle. Les nouveaux référents intégreront une équipe régionale expérimentée et bénéficieront de l'appui de leurs collègues. RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE ET FONCTIONNEL : Relations fonctionnelles : - Coordination régionale : TechLab APF France Handicap - Animation du réseau régional : ERHR Nord-Ouest - Équipe départementale des référents CAA : mutualisation, optimisation et partage des compétences complémentaires OBJECTIF GÉNÉRAL : Créer un terrain favorable au déploiement de la CAA sur le territoire en impulsant, animant et accompagnant les acteurs dans l'appropriation des démarches CAA, conformément au modèle de participation. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Promouvoir et sensibiliser à la CAA Réaliser des actions de sensibilisation et faire connaître les principes de la CAA Organiser au moins une journée territoriale par an avec utilisateurs, familles et professionnels Donner un premier niveau d'information[...]

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Responsable de l'information et de la communication

Emploi Social - Services à la personne

Outreau, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

OBJECTIF GÉNÉRAL Créer un terrain favorable au déploiement de la CAA sur le territoire en impulsant, animant et accompagnant les acteurs dans l'appropriation des démarches CAA, conformément au modèle de participation. Les nouveaux référents intégreront une équipe régionale expérimentée et bénéficieront de l'appui de leurs collègues. Territoires d'exercice : Audomarois, Boulonnais, Calaisis, Montreuillois Relations fonctionnelles : - Coordination régionale : TechLab APF France Handicap - Animation du réseau régional : ERHR Nord-Ouest - Équipe départementale des référents CAA : mutualisation, optimisation et partage des compétences complémentaires MISSIONS PRINCIPALES 1. Promouvoir et sensibiliser à la CAA - Réaliser des actions de sensibilisation et faire connaître les principes de la CAA - Organiser au moins une journée territoriale par an avec utilisateurs, familles et professionnels - Donner un premier niveau d'information pour toute demande et orienter vers les ressources expertes adaptées - Identifier et rencontrer les acteurs experts du territoire 2. Animer le réseau territorial - Identifier et mobiliser les acteurs clés du territoire - Constituer et animer un réseau[...]

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Stage batucada

Manifestation culturelle, Musique, Musique du monde, Atelier, Atelier

Langon 33210

Du 24/01/2026 au 25/01/2026

Offrez-vous le temps d’une journée une véritable immersion dans l’univers festif et collectif des écoles de samba avec ce stage batucada - percussions afro-caribéennes, animé par Grégoire Merleau, musicien reconnu et passionné par les rythmes brésiliens ! Deux stages, deux niveaux : - 24 janvier : initiation / découverte – pour les débutants, adultes et enfants à partir de 8 ans (accompagnés d’un parent) - 25 janvier : perfectionnement – réservé aux pratiquants expérimentés et aux musiciens confirmés Programme : 9h : accueil 9h30 - 16h : stage avec pause déjeuner conviviale (repas tiré du sac) Apprentissage des instruments de la Batucada (Surdos, Caixa, Timba, Répique…), techniques rythmiques, travail collectif et approche culturelle. Matériel fourni par l’association. Sur inscription.

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

BGE AURA soutient la création - reprise d'entreprise et œuvre pour qu'elle soit une réalité accessible à tous. L'association BGE AURA appuie également à la consolidation et au développement des activités. Le Dispositif Local d'Accompagnement a pour objectif de soutenir les structures d'utilité sociale de l'Économie sociale et solidaire (ESS), créatrices d'emploi, dans leur démarche de développement et de consolidation. La finalité du dispositif est la création, la consolidation, le développement de l'emploi et l'amélioration de la qualité de l'emploi par le renforcement du modèle économique de la structure accompagnée, au service de son projet et du développement du territoire. Le DLA régional Auvergne Rhône Alpes, porté par l'association BGE AURA, anime et coordonne le dispositif en région, appuie le pilotage régional et accompagne les structures d'envergure régionale ou les projets inter départementaux. Plus d'informations sur https://www.bge-aura.fr/ et www.info-dla.fr. Description du poste 1. Animation territoriale, partenariale et de réseaux (0,6 ETP) : * Participer à la vie du réseau national (groupes de travail, formations, espaces de mutualisations, .) * Animer[...]

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Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi Emballage

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Responsable Qualité du Site , vous travaillez en proximité directe avec tous les services du site (maintenance , production, ...). Vous intervenez sur le terrain, observez, contrôlez et contribuez à faire progresser les pratiques. Vos actions quotidiennes ont pour but d'assurer la fiabilité des produits et la cohérence des méthodes sur le site. Votre journée s'organise autour d'échanges constants avec les opérateurs et les responsables d'ateliers. Vous animez les démarches d'amélioration et êtes le relais opérationnel de la politique qualité. Vos principales missions : - Animer la qualité terrain et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques - Réaliser les tournées quotidiennes et piloter les actions de résolution de problèmes (QRQC) - Effectuer les contrôles qualité en production et les contrôles libératoires ponctuels - Gérer les non-conformités internes, fournisseurs et clients - Conduire les audits, rédiger les rapports et suivre les plans d'actions - Participer à la mise à jour des procédures et documents qualité - Analyser les indicateurs de suivi et proposer des axes d'amélioration Ce poste demande une présence régulière sur le terrain et une[...]

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La Nuit des Conservatoires

Musique, Concert

Tarbes 65000

Le 31/01/2026

Avec les élèves du département de musiques traditionnelles et autres disciplines Plus d'infos sur le Conservatoire Henri Duparc de la Communauté d'Agglomération Tarbes-Lourdes-Pyrénées : C'est un service public d'éducation artistique qui se donne comme principe premier la pratique et l'étude des arts musicaux et chorégraphiques, par l'exploration sensible et pluridisciplinaire des contenus, de toutes esthétiques, des arts de la scène et du spectacle vivant. - 50 professeurs - 715 heures de cours hebdomadaires - 902 élèves dont 133 adultes DPAM (Département des Pratiques Amateurs) - 10 départements pédagogiques - 46 salles de cours - 1 salle de spectacles (210 places) - une programmation culturelle et artistique riche avec près de 120 à 150 manifestations annuelles au Conservatoire et à l'extérieur (concerts, conférences...) - des concerts scolaires accueillant des élèves des établissements scolaires de tout le Département des Hautes-Pyrénées des stages d'orchestres ou de chœurs, des master-classes, des conférences, concerts, animations, formations - des ensembles professionnels et des ensembles amateurs (Orchestre Symphonique, Harmonies, Big Band, Musique de chambre,[...]

photo LA NATURE ÇA N’EXISTE PAS

LA NATURE ÇA N’EXISTE PAS

Pour enfants, Nature - Environnement

Montpellier 34000

Le 25/01/2026

De l’inné, bien plus que de l’acquis… Dès le plus jeune âge, nous sommes sensibles aux sons de la nature et nul besoin d’avoir déjà traversé un alpage ou un bord de mer pour prendre plaisir à écouter ces paysages. Ce projet est un condensé de ce qui anime les créations de Jérôme Hoffmann : dans sa forme non figurative, dans ses thématiques et dans l’écoute de nos environnements. « Depuis que je pratique des ateliers de création auprès du jeune public en utilisant des éléments naturels, j’ai pu mesurer à quel point les sons de la nature sont de puissants propulseurs de rêverie. Tenter de toucher le jeune public avec cette création est aussi une façon de parler de nos rapports aux éléments naturels. Une relation, qui certes s’enrichit en grandissant et en découvrant physiquement la nature, mais une relation, qui dès nos premiers battements de cils est déjà intense. Cette proximité innée sera le coeur de cette création. » Jérôme Hoffmann Créé en 2018 par Jérôme Hoffmann et basé à Montpellier, Braquage Sonore & Cie mène un travail de création qui place l’écoute au cœur du processus artistique. Des créations in situ, à la croisée des arts visuels et des arts numériques, pour[...]

photo COURSE DE VOITURES RADIOCOMMANDÉES

COURSE DE VOITURES RADIOCOMMANDÉES

Sports mécaniques

Montpellier 34000

Le 25/01/2026

Prenez le départ pour une activité fun et originale ! Sur un circuit de plus de 20m de long, prenez les commandes d'une petite voiture radiocommandée et participez à des courses amusantes et dynamiques. L'activité est ouverte à toutes et tous à partir de 5 ans sur les courses lentes et à partir de 12 ans sur les courses rapides. RÉSERVATION requise sur le site de CréaMondes. Vous y trouverez toutes les informations pratiques pour l’activité et pourrez réserver votre session. Les sessions font 1h30 ou 2h et vous avez le choix à chaque fois entre différents modes de jeu : - SOLO : chaque personne a sa voiture. 25 € par voiture pour 1h30 de jeu. - DUO : 2 personnes se partagent une voiture. 30 € par voiture pour 1h30 de jeu soit 15 € par personne. - TRIO : 3 personnes se partagent une voiture. 36 € par voiture pour 1h30 de jeu soit 12 € par personne. Les voitures sont des mini-z, électriques et font 15cm de long environ sur 8 cm de large. Elles sont très détaillées et très belles ! Elles sont très vives et fun à conduire ! Le circuit est un beau et grand circuit en mousse avec des rebords, donc pas de risque de faire des sorties de route ! Si cette animation se présente[...]

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Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Rouffach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du CFAa et du CFPPA de l'EPLEFPA des Sillons de Haute-Alsace accueillant des apprenants (487 apprentis et environ une centaine d'adultes en formation longue) dans les secteurs de l'Agriculture, de l'Horticulture, du Commerce, de la Viticulture et du Paysage, un/une Formateur/trice en Aménagements Paysagers est recruté/e. Missions principales Le/la formateur/trice en aménagements paysagers sera chargé(e) de concevoir, animer et évaluer des actions de formation dans le domaine du paysagisme, en accord avec les orientations pédagogiques du CFPPA du Haut-Rhin. Il/elle interviendra en formation professionnelle continue auprès d'un public adulte de détenus du Centre Pénitentiaire de Lutterbach. Mention importante : le contrat est soumis à obtention du marché, période visée avril 2026-avril 2027. Activités et responsabilités 1. Conception et préparation des formations - Élaborer les contenus pédagogiques adaptés aux référentiels métiers et aux certifications visées (titre professionnel Ouvrier du paysage, niveau 3). - Préparer les supports de formation (fiches techniques, diaporamas, exercices pratiques). - Organiser les séances théoriques et pratiques exclusivement[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Créée en 1998, Sport dans la Ville est la principale association d'insertion par le sport en France. Sa mission est d'offrir un tremplin aux jeunes en les accompagnant dans leur éducation, leur orientation et leur entrée dans la vie active. L'association est enfin en très fort développement, notamment en Hauts-de-France. Vous engager avec nous, c'est embarquer dans une belle aventure entrepreneuriale et sportive ! Missions - Mettre en œuvre la pédagogie de l'Association (trame pédagogique, valeurs éducatives, participation aux journées de rassemblement d'éducateurs) sur le terrain - Animer des séances sportives auprès des publics (football) - Garantir un cadre sécurisé pour les pratiquant.es, aussi bien physique que mental - Veiller au suivi administratif des pratiquant.es (inscriptions, mobilisation, saisie des présences) - Être le soutien/ appui du ou de la Responsable de site, qui le manage dans un esprit de cohésion d'équipe - Créer du lien avec les familles des jeunes. Compétences - Fibre sociale pour l'accompagnement des jeunes et l'implication de leurs familles souhaitée et appréciée - Connaissance en matière d'animation de la pratique sportive en mixité -[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Autres services aux entreprises

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons un(e) formateur / formatrice en réseaux sociaux. En tant que formateur(trice), vous interviendrez auprès de publics variés afin de les accompagner dans la compréhension, la prise en main et l'usage professionnel des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, etc.). Vous serez en charge de la conception et de l'animation de formations pratiques, orientées résultats, adaptées aux besoins concrets des participants. Compétence(s) du poste - Animer des formations en présentiel - Transmettre les bases et les bonnes pratiques des réseaux sociaux - Concevoir des supports pédagogiques (slides, ateliers pratiques, études de cas) - Adapter le contenu au niveau et aux objectifs des participants - Accompagner les apprenants dans la mise en pratique - Évaluer les acquis (QCM, exercices, cas concrets) - Utiliser les réseaux sociaux à des fins professionnelles Qualité(s) professionnelle(s) - Pédagogie et sens de la transmission - Capacité d'adaptation - Autonomie et sens de l'organisation - Aisance orale et relationnelle - Être force de proposition - Réactivité Profil recherché - Expérience significative en réseaux sociaux, marketing digital[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'association Appui Santé Berry porteuse du DAC 18 et du DAC 36 a pour objet principal de soutenir les professionnels sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans l'accompagnement des situations que ceux-ci considèrent comme complexes, et de contribuer à l'animation territoriale qui concourt à la structuration des parcours de santé. L'association regroupe 25 salariés répartis sur l'Indre et le Cher. Le DAC poursuit deux missions : - L'appui aux parcours de santé individuels - L'appui à la structuration des parcours de santé de la population Par délégation de l'ARS, les DAC assurent également la coordination départementale des Soins Oncologiques de Support. Le DAC 18 recrute pour le département du Cher : Un.e chargé.e de mission Appui à la coordination Poste à temps plein à pourvoir dès que possible au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 12 personnes. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des[...]

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Responsable de la stratégie commerciale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Engagé depuis 2011, le ParaHockey et le développement du hockey en direction des personnes en situation de handicap est l'une des priorités du projet fédéral de la FFH « Cap Développement ». Le hockey Adapté, pour lequel la FF Hockey demande la délégation ministérielle pour 2026 - 2029 vise particulière les personnes en situation de handicap mental et psychique. Le/la responsable du Hockey adapté aura pour objectif de développement en France, dans les clubs et comité, la pratique régulière du hockey adapté en favorisant les collaborations, en développant la formation des encadrants, en développant des évènements sportifs et en conseillant les clubs dans l'accueil. Missions : Axe 1 - Développement de la pratique et des contenus pédagogiques - Concevoir, structurer et déployer des modules de formation adaptés aux différentes pratiques du hockey adapté. - Mettre en œuvre le volet développement du Hockey Adapté et sa stratégie dans le cadre du projet sportif fédéral (PSF) - Participer à l'élaboration de supports pédagogiques (guides, fiches pratiques, vidéos, etc.) en lien avec la commission communication de la fédération - Déploiement du dispositif "clubs inclusifs" dans[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous occupez le poste d'Animateur-trice / Directeur-trice d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) à la MJC d'Amboise. Vous travaillez au centre culturel d'Amboise. CONDITIONS DE TRAVAIL : - Temps de travail : 28 heures hebdomadaires - du mardi au vendredi - interventions le soir et week-end ponctuellement - Temps de travail modulé sur l'année - Prise de poste : courant janvier 2026 - 1er février au plus tard - Candidatures à envoyer au plus tard le 19 janvier 2026. Le/la Animateur-trice / Directeur-trice Jeunesse exerce ses missions sous la responsabilité de la Coordinatrice Jeunesse et Culture. MISSIONS PRINCIPALES : >> Animation jeunesse (11-17 ans) - Conception, préparation et animation d'actions à destination des jeunes de 11 à 17 ans. Encadrement des temps d'animation les mercredis et durant les vacances scolaires. - Mise en œuvre d'un fil rouge autour des cultures urbaines (pratiques artistiques, expression, création, citoyenneté) - Animation et accueil périscolaire - Animation et accueil du périscolaire en semaine de 16h à 18h - Travail sur les temps de pause méridienne du mardi au vendredi en lien avec les collèges et lycées - Contribution à un accueil de qualité[...]

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Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi Recherche

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Ecomobilité Savoie Mont-Blanc est une Société Publique Locale œuvrant en Savoie et Haute-Savoie pour accompagner ses territoires actionnaires (16 communautés de commune ou d'agglomération et la Région Auvergne Rhône-Alpes) sur leurs enjeux de mobilité quotidienne. Composée de 80 salariés, la société gère la mobilité dans sa globalité : pilotage de projets et d'études, conseil en mobilité, animation, sensibilisation, impulsion de dynamiques innovantes en matière de mobilité et gestion de services vélo. L'Agence Ecomobilité recherche un(e) chargé(e) d'animation de projets amené(e) à intervenir auprès du public scolaire. Intégré(e) au pôle jeunes composé de 7 salariés, vous serez rattaché(e) à la responsable du pôle. Les missions du pôle jeunes consistent à sensibiliser et former les jeunes à la pratique de déplacements actifs et partagés, organiser des événementiels (Défi des écoliers) et créer des conditions favorables pour des déplacements sécurisés. La mission consistera à réaliser des animations pédagogiques en milieu scolaire sur les thèmes de l'écomobilité. Détail de la mission : Adapter le contenu d'animations au public cible et, le cas échéant, assurer[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-d'Illac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'animateur auxiliaire de Vie de Loisirs (AVL) accompagne et réponds aux besoins spécifiques liés à la situation de handicap (intellectuelle, psychique, sensorielle, motrice ou dans le cadre d'une maladie invalidante) ou de comportements spécifiques d'enfants placés sous sa responsabilité dans le cadre d'un accueil périscolaire et/ou extrascolaire. L'animateur met en place un accompagnement et/ou des animations dans le cadre d'un projet d'activités personnalisées, organise et encadre les activités quotidiennes de l'enfant et veille à sa sécurité physique, morale et affective. 1. Accompagnement spécifique des enfants Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité physique, morale et affective. Mettre en place de l'aide compensatrice selon les besoins identifiés (hygiène, confort, déplacement, communication, sécurité.) mentionné sur la fiche de suivi des enfants. Être attentif au bien-être de l'enfant lors des repas, des animations, des temps de transitions. Adaptation du temps selon le rythme des enfants (temps de répit, d'isolement, temps d'activités, temps de repas, passage aux toilettes.). 2. Conception et mise en œuvre d'animations Elaborer[...]

photo Atelier : Booster votre activité en 2026 grâce à l’IA

Atelier : Booster votre activité en 2026 grâce à l’IA

Manifestation culturelle, Fête, Manifestation culturelle, Atelier, Atelier, Conférence - Débat, Foire - Salon

Saint-Junien 87200

Le 29/01/2026

La pépinière d'entreprise POL Avenir vous propose un atelier pour démarrer 2026 avec des objectifs clairs et des outils performants pour votre entreprise ! Cet atelier vous montrera comment l’intelligence artificielle peut devenir un levier puissant pour gérer, développer et communiquer autour de votre activité. Au programme : Présentation des IA utiles pour la gestion d’entreprise, conseils pour rédiger des prompts efficaces, bonnes pratiques pour optimiser votre organisation, votre développement et votre communication grâce à l’IA. Repartez avec des méthodes concrètes et des solutions simples pour faire de l’IA un atout dans votre réussite. Atelier animé par la CCI Limoges - Haute-Vienne. Entrée libre, sur inscription.

photo Cours d'informatique

Cours d'informatique

Manifestation culturelle, Atelier, Atelier

Saint-Sulpice-les-Feuilles 87160

Le 29/01/2026

Atelier d’initiation à l’informatique proposé à La Papote, à Saint-Sulpice-les-Feuilles. Ce cours s’adresse aux personnes souhaitant découvrir ou consolider les bases de l’utilisation d’un ordinateur et d’internet : navigation, messagerie et pratiques numériques courantes. Animation en petit groupe, favorisant l’accompagnement et l’échange. Attention faire le cycle complet.

photo Atelier : Booster votre activité en 2026 grâce à l’IA

Atelier : Booster votre activité en 2026 grâce à l’IA

Atelier, Conférence - Débat

Saint-Junien 87200

Le 29/01/2026

La pépinière d'entreprise POL Avenir vous propose un atelier pour démarrer 2026 avec des objectifs clairs et des outils performants pour votre entreprise ! Cet atelier vous montrera comment l’intelligence artificielle peut devenir un levier puissant pour gérer, développer et communiquer autour de votre activité. Au programme : Présentation des IA utiles pour la gestion d’entreprise, conseils pour rédiger des prompts efficaces, bonnes pratiques pour optimiser votre organisation, votre développement et votre communication grâce à l’IA. Repartez avec des méthodes concrètes et des solutions simples pour faire de l’IA un atout dans votre réussite. Atelier animé par la CCI Limoges - Haute-Vienne. Entrée libre, sur inscription.

photo Rencontre avec Daniel Fiévet

Rencontre avec Daniel Fiévet

Manifestation culturelle

Brest 29200

Le 29/01/2026

L’animateur du podcast éponyme diffusé sur France Inter nous plonge au cœur de récits réels de survie. Des hommes et des femmes, confrontés à des situations extrêmes en pleine nature, ont trouvé la force de s’en sortir. De l’Alaska à l’Amazonie, ces histoires fascinantes révèlent l’instinct de survie et la résilience humaine. Après le beau succès de Naufragés, découvrez le nouveau volume de ces captivantes histoires vraies racontées par ce conteur né qu’est Daniel Fiévet. In Extremis. Histoires de survie – éd. Julliard Informations pratiques : Sur inscription Gratuit. Durée 1h

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Guilherand-Granges, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Les enfants de Bohème ouvre une antenne sur le département de l'Ardèche, financée par le département pour développer et Mettre en œuvre le dispositif de Parrainage de Proximité ainsi que l'Accueil Durable et Bénévole. Pour s'implanter sur ce territoire l'association a recruté un travailleur social pour coordonner le projet sur l'ensemble du département. L'association recherche, en binôme de ce travailleur social un(e)psychologue. Missions générales du poste Le psychologue, sous l'autorité hiérarchique des co directrices, fait partie intégrante de l'équipe pluridisciplinaire de l'association. Activités principales Durant la phase d'implantation de l'association, qui est d'environ 6 mois, les missions principales seront les suivantes : - Participer de manière active à la communication du projet auprès des partenaires institutionnels (présentation du projet) et du grand public (participation/ animation d'informations collectives). - Coordonner le partenariat avec le domaine de la santé. Ces missions évolueront durant la phase d'installation de l'activité : - Evaluer les besoins psychologiques des filleuls orientés vers l'association pour un parrainage ou un[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Début du contrat : Poste à pourvoir en janvier 2026, temps de formation avec IDEC actuel souhaité Temps de travail : Temps plein, 7h30/jour, 15 RTT par an Description de l'établissement : L'EPCMS La Coudraie est un établissement médico-social public hospitalier autonome accueillant des personnes âgées en EHPAD (65 lits) ainsi qu'une résidence autonomie (110 appartements). L'établissement possède une UVP (Unité de Vie Protégée) ainsi qu'un PASA Pôle d'Activités et de Soins Adaptés). L'équipe infirmier est composée de 3 IDE à temps plein. Un médecin coordonnateur est présent quelques jours par mois. L'équipe soignante est composée d'aide-soignant, d'AES/AMP, ASG et ASH, d'un EAPA et de 2 animateurs. Missions : En tant qu'infirmier coordinateur (H/F), vous serez un acteur clé de l'organisation et de la gestion des soins dans notre EHPAD et notre résidence autonomie. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe soignante et le médecin coordinateur, en lien également avec la psychologue et sous l'autorité de la Directrice de l'établissement, en veillant au respect des normes qualité et des bonnes pratiques. Accompagner les résidents et leurs familles : 1. Accueil : -[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Cadre d'emplois de catégorie A : Infirmier en soins généraux Poste permanent Dans une équipe pluridisciplinaire dynamique, souriante, pleine d'entraide, motivée, dans le cadre de la philosophie Humanitude. Anime et encadre l'équipe infirmière des 3 EHPAD (environ 20 professionnelles), sous l'autorité de la Directrice Générale des EHPAD. Est le référent des soins de l'établissement de la Résidence Fontaine du jeu en lien avec le médecin coordinateur. Missions : - Pilotage et coordination des équipes infirmières sur les 3 EHPAD Encadrer l'équipe infirmières : gestion de la planification, de l'absentéisme et du recrutement en cas de nécessité Animer les réunions d'équipe Piloter le travail des équipes infirmières au quotidien Réaliser les entretiens professionnels des IDE - Coordination des soins Coordonner les soins en collaboration avec le médecin coordonnateur en équipe pluridisciplinaire en lien avec la directrice de chaque établissement Evaluer le niveau de dépendance et les soins requis sur l'ensemble de la Résidence Fontaine du jeu tout en veillant à la qualité des soins Vérifier la cohérence des pratiques en lien avec le projet de soin Participer à l'élaboration[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Village-Neuf, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Pour sa direction des transports et de la mobilité, nous recrutons un CHARGE DE PROJETS MOBILITE DURABLE (F/H) À Saint-Louis Agglomération, la mobilité est un levier majeur de qualité de vie, de transition écologique et d'attractivité territoriale. Chaque projet contribue directement aux usages de 85 000 habitants et à la transformation durable d'un territoire dynamique et transfrontalier. Autorité Organisatrice des Mobilités, l'agglomération porte une politique ambitieuse en faveur des mobilités durables, inscrite dans son Plan Climat-Air-Énergie Territorial et renforcée par sa démarche de labellisation Cit'ergie. MISSIONS : Rattaché(e) à la Directrice des Transports et de la Mobilité, vous rejoignez une équipe engagée à taille humaine (3 collaborateurs), où les idées circulent et où chaque projet a un impact réel. Vous êtes au cœur de la conception, de la coordination et du déploiement des politiques de mobilité durable du territoire. Concrètement, vous : - Comprenez et anticipez les usages - Collectez et analysez les données de mobilité pour éclairer les décisions publiques ; - Assurez une veille active sur les innovations, bonnes pratiques et évolutions réglementaires. -[...]

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Moniteur / Monitrice d'auto-école groupe lourds

Emploi Enseignement - Formation

Serre-les-Sapins, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes expert dans l'enseignement de la conduite poids lourd et de la sécurité routière, Vous souhaitez rejoindre un groupe d'envergure nationale engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques en poids lourd, afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : - Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. - Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. - Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. - Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Ce qu'AFTRAL vous propose : - Salaire sur 13 mois à partir de 30k / Tickets restaurant 10.50€ - 19 RTT - Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur - De nombreuses primes possibles selon votre engagement (horaires décalés,[...]

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Moniteur / Monitrice d'auto-école groupe lourds

Emploi Enseignement - Formation

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Prenez le volant de votre carrière, devenez formateur transport ! Vous êtes expert dans le domaine du transport et avez une réelle passion pour transmettre vos connaissances ? Vous êtes expert dans l'enseignement de la conduite poids lourd et de la sécurité routière, Vous souhaitez rejoindre un groupe d'envergure nationale engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques en poids lourd, afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Ce qu'AFTRAL vous propose :[...]

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Moniteur / Monitrice d'auto-école groupe lourds

Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Prenez le volant de votre carrière, devenez formateur transport ! Vous êtes expert dans le domaine du transport et avez une réelle passion pour transmettre vos connaissances ? Vous êtes expert dans l'enseignement de la conduite poids lourd et de la sécurité routière, Vous souhaitez rejoindre un groupe d'envergure nationale engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques en poids lourd, afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Ce qu'AFTRAL vous propose :[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La ville de FONTAINE, 4ème commune de l'agglomération grenobloise avec 22 800 habitants, recherche un(e) responsable d'accueil de loisirs pour former un binôme de direction. Au sein du Secteur de l'Enfance et de l'Éducation, sous l'autorité du responsable du service extrascolaire, vous serez amené-e à assurer la direction d'un Accueil de Loisirs en cohérence avec les valeurs pédagogiques communes aux Accueils de Loisirs 3/14 ans. Vous devrez diriger un Accueil de Loisirs de 130 places et encadrer une équipe à effectif variable jusqu'à 20 animateurs. Vous aurez en charge de programmer et d'assurer la mise en place d'animations adaptées aux 3/5 ans et aux 6/8 ans. MISSIONS Diriger l'Accueil de Loisirs - Rédiger, mettre en oeuvre et évaluer le projet pédagogique conformément aux orientations éducatives, - Etre force de proposition dans l'élaboration et la mise en place des projets et du fonctionnement, - Impulser de nouvelles dynamiques d'animation et les mettre en pratique , - Coopérer avec les responsables des Accueils de Loisirs et des services de la ville, - Concevoir et mettre en oeuvre des programmes d'animation à destination des enfants[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Champagnat, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons notre équipe d'animation d'Accueil de Loisirs pour les vacances de février. A temps plein, du lundi au vendredi, Catégorie C, cadre d'emploi : adjoint d'animation territorial. Sous l'autorité hiérarchique du directeur et de l'adjointe de direction de l'Accueil de Loisirs, vous serez amené(e) à assurer un poste d'animateur/trice auprès d'enfant de 3 à 12 ans. Profil et compétences requises : - Connaissances de bases de la psychologie de l'Enfant et de ses rythmes - Analyse des besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Elaboration et rédaction du projet d'animations, mise en œuvre et évaluation - Organisation des activités de loisirs et animation d'un groupe d'enfants - Mise en œuvre d'une ou plusieurs techniques d'animation auprès d'un groupe - Sens créatif et imaginatif - Être capable de transmettre des savoirs et savoir-faire - Communiquer et écouter, gérer des conflits - Sens de l'organisation - Capacités à prendre des initiatives, autonomie, réactivité, dynamisme - Capacités relationnelles, sociabilité et adaptabilité, esprit d'équipe - BAFA ou titres et diplômes mentionnés par arrêté du Ministère de la Jeunesse, des Sports et de la Vie Associative Missions[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons notre équipe d'animation d'Accueil de Loisirs pour les vacances de février. A temps plein, du lundi au vendredi, Catégorie C, cadre d'emploi : adjoint d'animation territorial. Sous l'autorité hiérarchique du directeur et de l'adjointe de direction de l'Accueil de Loisirs, vous serez amené(e) à assurer un poste d'animateur/trice auprès d'enfant de 3 à 12 ans. Profil et compétences requises : - Connaissances de bases de la psychologie de l'Enfant et de ses rythmes - Analyse des besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Elaboration et rédaction du projet d'animations, mise en œuvre et évaluation - Organisation des activités de loisirs et animation d'un groupe d'enfants - Mise en œuvre d'une ou plusieurs techniques d'animation auprès d'un groupe - Sens créatif et imaginatif - Être capable de transmettre des savoirs et savoir-faire - Communiquer et écouter, gérer des conflits - Sens de l'organisation - Capacités à prendre des initiatives, autonomie, réactivité, dynamisme - Capacités relationnelles, sociabilité et adaptabilité, esprit d'équipe - BAFA ou titres et diplômes mentionnés par arrêté du Ministère de la Jeunesse, des Sports et de la Vie Associative Missions[...]

photo Animateur / Animatrice de sécurité du BTP

Animateur / Animatrice de sécurité du BTP

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Formation supérieure en Hygiène, Sécurité et Environnement ou équivalent Expérience souhaitée de 3 ans dans le secteur du bâtiment Expérience souhaitée en tant qu'animateur de formation Excellentes qualités relationnelles et d'écoute Autonomie, rigueur, pédagogie et sens du service Capacité à s'adapter à des interlocuteurs variés (ouvriers, encadrants, dirigeants, organismes extérieurs) Maîtrise du Pack Office Permis B indispensable (déplacements fréquents) Votre mission En tant qu'animateur sécurité au sein de notre groupe d'entreprises, vous accompagnez les entreprises adhérentes dans la prévention des risques professionnels, la promotion d'une culture sécurité durable et la formation des équipes. Vous intervenez auprès d'interlocuteurs variés - du compagnon au chef d'entreprise et organismes extérieurs- en adaptant votre approche et votre communication à chaque profil. Vous serez rattaché à la responsable d'équipe du pôle animation sécurité, au sein d'une équipe de 3 personnes. En fonction des besoins des entreprises du groupe, vos principales missions : - Prévention sécurité sur les chantiers : - Réaliser des audits dans les entreprises partenaires ; - Réaliser[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous dynamisez l'axe socio-éducatif du réseau, avec un fort accent sur la culture, l'animation et la participation des jeunes : - Impulser et coordonner une dynamique culturelle régionale : projets artistiques, partenariats avec les acteurs culturels, actions de médiation, accès aux œuvres et aux pratiques amateurs. - Accompagner les équipes d'animation : outils pédagogiques, analyse de pratiques, soutien méthodologique, co-construction de projets. - Développer des projets d'animation innovants : citoyenneté, mobilité internationale, expression des jeunes, événements inter-résidences e inter-services, projets participatifs. - Organiser et animer les temps forts régionaux : rencontres professionnelles, journées thématiques, formations (animation, culture, participation). - Renforcer la participation des jeunes : instances de parole, projets collaboratifs, implication dans les actions régionales. - Assurer une veille et représenter l'URHAJ auprès des institutions jeunesse et culture (DRAC, Région, CAF, collectivités.).

photo Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Animateur sportif / Animatrice sportive jeunesse

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Vincent-de-Tyrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous sommes à la recherche d'un animateur sportif polyvalent (H/F), passionné et dynamique (idéalement détenteurs du BPJEPS APT, STAPS) Vous serez en charge d'encadrer des cours et animations multi activités, en offrant des expériences inoubliables à des publics variés. **Vos Compétences** - Polyvalence d'encadrement - Aimer travailler avec les enfants. - Une maîtrise des bases gymniques la pratique de l'escalade ou du Chase Tag serait un véritable atout. - La pratique de l'anglais et/ou de l'espagnol sera également appréciée. **Vos Missions Principales** - Préparer et animer des sessions de cours et ateliers pour un public de tout âge (enfants dès 5 ans jusqu'aux adultes) et de niveaux variés sur des disciplines comme : **Parkour**, **Parcours Ninja**, **Chase Tag**. - Encadrer des sessions sportives lors d'événements spéciaux : anniversaires, enterrements de vie de jeune fille/garçon (EVJF/G), team-building, stage vacances... - Animation et surveillance des sessions libres. **Vos Missions Secondaires** - Contribuer à la vie quotidienne du club sportif et à son développement (entretien des équipements, accueil des adhérents, etc.). Poste à pourvoir dès[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AIDE ANIMATEUR.TRICE EN CDD à 26h par semaine - PPE125 Ce poste est réservé à un public Eligible au contrat PEC Contrat aidé. Veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail, Mission locale ou Cap emploi. LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, des habitants, de l'emploi et pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Dans le cadre de sa politique d'accompagnement vers la professionnalisation, le Pôle Petite Enfance a mis en place un dispositif de formation, sur l'ensemble des crèches, et mutualise l'accompagnement mis en place. Nos atouts : un projet pédagogique commun co-construit avec les parents et des projets d'accueil de publics spécifiques au sein de nos crèches Notre accompagnement : - Une équipe pluridisciplinaire expérimentée pour vous accompagner vers une formation CAP AEPE, - Un parcours d'intégration de 120 heures sur un programme d'accompagnement du développement de l'enfant et de la posture professionnelle adaptée, - Un tuteur référent et une évaluation continue[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Franqueville-Saint-Pierre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein de service Education Loisirs Citoyenneté, nous recherchons un(e) animateur / animatrice inclusion pour intervenir sur les pôles services de la vie scolaire, la restauration scolaire, la crèche les 3 Pommes. Vos missions principales: - Favoriser l'intégration et la participation de tous les enfants, y compris ceux en situation de handicap ou ayant des besoins spécifiques. - Adapter les activités et l'organisation des groupes en fonction des besoins particuliers des enfants. - Travailler en collaboration avec les familles, les partenaires et les équipes éducatives pour un accompagnement cohérent. - Contribuer à la sensibilisation de l'équipe sur les enjeux et bonnes pratiques liés à l'inclusion. - Encadrer et accompagner les enfants sur le temps périscolaires du mercredi. - Concevoir et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, culturelles, sportives et manuelles adaptées à l'âge et aux besoins des enfants. - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure et du projet éducatif territorial. Vos missions secondaires: - Préparer le matériel et les espaces pour les activités. -[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le GIE RESSOURCEA est un groupement d'intérêt économique a but non lucratif dédié à la petite enfance. Ses adhérentes sont exclusivement des micro-crèches limitées à 12 places d'accueil afin de maintenir un accueil qualitatif des enfants et de proposer de bonnes conditions de travail aux professionnelles. Notre réseau de micro-crèches accompagne chaque jour de jeunes enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant, sécurisant et stimulant. Nous plaçons au cœur de notre projet l'épanouissement de l'enfant, la qualité pédagogique, ainsi que le soutien et l'accompagnement de nos équipes. Créé par des parents, pour des parents, nous souhaitons que l'enfant soit au cœur du projet dans des valeurs de co-éducation. La création d'un cabinet d'accompagnement à la parentalité interne il y a deux ans continue d'accompagner cette dynamique pour donner un espace d'échange neutre aux familles au sein duquel ils peuvent se sentir libres d'exprimer leurs émotions ou leurs difficultés sans jugement. Nous souhaitons désormais lancer notre école interne (certifiée qualiopi) en 2026 afin de pouvoir proposer aux collaboratrices qui le souhaitent d'accompagner leur montée en compétence[...]

photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Temps de Vie, Association loi 1901 (2200 lits et places - 1700 salariés) développant dans la région Hauts de France et le département du Var, la gestion d'établissements et de services dans les champs de l'accompagnement des personnes âgées, de la santé, de la protection de l'enfance, de la famille et des adultes, recrute : Dans le cadre du plan de retour à la qualité lancé au sein de sa Clinique en Santé Mentale de Saint-Quentin, faisant suite à une certification HAS non obtenue, l'association recrute un(e) Ingénieur Qualité / Chargé(e) de mission Qualité pour une mission de 12 mois pour accompagner et relancer la dynamique qualité, sécuriser les pratiques professionnelles et piloter les plans d'actions. Missions principales : 1. Pilotage du plan de retour à la qualité : - Structurer, mettre en œuvre et suivre le plan d'actions issu du rapport HAS et des audits internes. - Construire et mettre à jour le tableau de bord qualité, les indicateurs et les preuves associées. - Animer et coordonner les comités qualité, les groupes de travail et les ateliers métiers. 2. Audits, évaluation interne et maîtrise des risques : - Réaliser des audits internes (thématiques, parcours[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

URGENT La ville de Betton commune de 13 000 habitants située au nord de Rennes recrute un.e animateur.trice jeunesse (public 12-20 ans) CDD Temps plein (dans le cadre d'un remplacement) Sous la responsabilité indirecte du responsable du Pôle Vie de la Cité et directe de la responsable service Education Vous remplissez les missions principales suivantes : - Mettre en œuvre le projet jeunesse porté par la Ville - Accueillir et accompagner les jeunes dans leurs projets - Participer à la gestion et contribuer au développement des actions en faveur des jeunes - Conduire les différents dispositifs en place (PDN, PS jeunes) Activités principales : accompagnement des jeunes - Mettre en œuvre, évaluer le projet et contribuer à son développement - Accueillir et mobiliser les jeunes de la commune pour favoriser la prise d'initiatives - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets - Développer les partenariats sur le territoire - Procéder au suivi administratif, financier et matériel lié au fonctionnement du service et des autres missions (évènementiels, projets de jeunes) Activités spécifiques : Mobiliser les jeunes de la commune : - Aller à leur rencontre dans différents[...]

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Conseiller / Conseillère technique agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pink Lady Europe (https://www.pomme-pinklady.com), https://www.pomme-pinklady.com/fr/nouvelle-campagne/ modèle unique de développement durable dans le monde agricole, est le leader mondial des pommes sur le segment Premium. Parmi ses principales missions : 1) Conduite du développement stratégique des marques (Pink Lady, PinKids et Joya) sur l'ensemble des marchés européens 2) Contrôle/accompagnement de la politique qualité des marques en fédérant un réseau européen de producteurs, techniciens, partenaires de recherche et centres d'expérimentation en Europe. 3) Définition et accompagnement de la politique RSE de la filière Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, Pink Lady Europe, labellisée HappyIndex At Work et WellImpact 2024, cherche son/sa futur(e) Chef de projet technique qui vous animera et coordonnera le réseau technique, production, expérimentation et R&D au sein de Pink Lady Europe. Rattachée à la Directrice technique et qualité, la personne prendra en charge les missions suivantes : - Animation et coordination du réseau producteurs / techniciens - Favoriser la circulation de l'information technique dans toute la filière - Organiser et animer des[...]

Ressources supplémentaires